“建议”建议

读者文摘在线阅读★十绝才子 时间:2017-06-10 09:49 浏览:努力统计中... 微小说精选
   昨天看到一个故事;张艺谋当奥运会开幕式总导演的时候,每次讨论,专家都有一堆意见。那就根据意见改进,可改来改去,原地踏步,眼看着时间就不够了。张艺谋急了,说甭管是谁,提意见可以,但你必须同时说出解决方案。否则,就别提了。这下好了,项目顺利进行。在传统社会,不爱听意见,人面对的基本是“对不对”的问题,旁人的的意见的确能帮助纠正行为偏差。但是现代社会,人面对的基本是“怎么办”的问题,我们缺的不是评价者,而是能力上和自己互补的合作者。☆意见谁都能说出几个站在局外,但是拿出切实解决方案何其之难。马云也曾经对员工说过;‘你们可以抱怨公司,但是请你们抱怨过后告诉我们该怎么办。’作为员工也应该深知一个道理,公司请你是来解决问题的,而不是来制造问题的。因此工作时候要时常问自己:“你有所看到问题的解决方案吗?”没有实践发言的力度是苍白的,同样,没有解决方案的评价,不仅是对别人不负责任,同样苍白无力。当提意见时候也可以换位思考;所以好的意见固然重要,但是·没有好的解决方法,那就不算好的意见。所以如果没有善意的、建设性的解决方案,不介意轻易评价他人。 请点击更多的微小说精选欣赏
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